Dagens funderingar var dels på vad jag läste igår att vi "överandas" dvs med vårt stressade tempo driver vi på vår egen andning och att vi börjar andas mer genom munnen än genom näsan. Så på vägen idag blev det stor koncentration på att andas rätt.
Som vanligt funderar jag på hur detta år skall bli. Första och sista styrelsemötet på Tisdag för Pingvin(alltså det första för året och det sista innan årsmötet). Det skall förberedas för Årsmöte och vi skall slutföra en del saker kring säsongen och diskutera lite roliga satsningar vi skall göra i år men stora delar av styrelsemötet lär nog kretsa kring årsmötet.
Detta året skall det bla väljas Ordförande och Kassör på årsmötet, så man får väl se då om man hänger löst eller inte....
Själv har jag väl bestämt mig för att fortsätta om jag får förtroendet. Jag har en hel del som jag dragit igång som jag skulle vilja vara med och slutföra och se hur det blir.
Jag tycker att alla som sitter i styrelser skall ta sig en funderare varje år och framförallt inför omval och liknande om man verkligen vill och orkar. Bara för att man suttit med ett tag behöver man ju faktiskt inte vara den som är bäst lämpad eller vara den som just nu orkar eller kan bäst.
Sen vet jag att vi är ganska lyckligt lottade i Pingvin där vi har folk som vill vara med i styrelsen och där vi har en ganska aktiv styrelse. Har hört om många andra föreningar där styrelsen(den aktiva biten) bara är 2-3 personer som håller liv och gör saker i föreningen.
Just styrelsearbetet tror jag är extremt viktigt i en Rugbyklubb då vi har så mycket positiva värderingar och grunder att förvalta och vidareutveckla. En stark förening har en stark styrelse. Utan en stark styrelse så blir tyvärr föreningar ofta bara ett flammande bloss som tänder fyr men som sedan slocknar. Finns tyvärr alldeles för många exempel på föreningar där tex en stark tränare har tagit över skutan och det går toppen i början men tränaren är ensam och snart tröttnar han och då är där inget kvar just pga att där fanns ingen organisation bakom.
Så det är väl min stora käpphäst och önskelista just nu att vi inom rugbysverige började jobba aktivt med klubbarnas organisationer och förbundens organisationer.
Tex hos oss i Skåne att få till ett samarbete i de skånska klubbarna och i Skånes Rugbyförbund där vi kunde dela erfarenheter och hjälpa varandra till bättre organisation i föreningarna.
Jag vet om problemen kring rivalitet mm men det måste vi som styrelser sätta åt sidan och helt lämna till det som händer på planen. De skånska styrelserna måste samarbeta och ha utvecklingskonferenser, ordförandekonferenser mm tillsammans. För blir vi inte fler starka klubbar i Skåne så kommer vi i längden aldrig att kunna skapa ett intresse eller göra rugbyn stor.
Utan fler starka klubbar kommer vi aldrig att ha någon positiv rivalitet på planen. Utan fler starka klubbar kommer våra reskostnader att skena ytterligare då vi inte har någon att spela mot i vårt närområde. Kan vi bli fler starka klubbar kan vi få mer pengar från olika förbund och Skåneidrotten mm.
Så slutsatsen är Fler starka klubbar i Skåne.......... hur gör man då det undrar ni?
Min punktlista/åtgärdslista för fler starka klubbar i Skåne(mer rugby i Skåne)
- Aktivera Skånes Rugbyförbund
- Stabilisera/aktivera etablerade klubbar
- Ordna gemensamma möten med styrelserna i skånes klubbar(ordförandekonferenser)
- Gemensamma utbildningar
- Samarbete i styrelsearbete ev mentorskap
- Dela erfarenheter i organisationsfrågor
Inga kommentarer:
Skicka en kommentar